Construyendo confianza en la discapacidad.

Más de 1,500 empleados participan en uno de los Grupos de Apoyo a Empleados con Discapacidad de P&G. Estos Grupos de Recursos para Empleados desempeñan un papel fundamental en atraer y retener talento y proporcionar una plataforma para que los empleados se sientan vistos y valorados, así como para pontenciar sus contribuciones a nuestro negocio.

Estamos en un viaje para hacer que nuestro proceso de atracción y selección sea accesible e inclusivo para todos los talentos, incluidas las personas con discapacidad, capacitando a los reclutadores para que tengan confianza en cuanto a la discapacidad y reduzcan el sesgo, con la aspiración de ofrecer una experiencia superior a todos los candidatos.

Trabajamos para asegurarnos de que nuestros empleados con discapacidad tengan la oportunidad de tener éxito y prosperar en nuestro lugar de trabajo, trayendo a P&G sus habilidades únicas para crear soluciones que tienen impactos globales en nuestro negocio.